| SÉNAT DE BELGIQUE | BELGISCHE SENAAT | ||||||||
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| Session 2010-2011 | Zitting 2010-2011 | ||||||||
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| 2 mars 2011 | 2 maart 2011 | ||||||||
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| Question écrite n° 5-1592 | Schriftelijke vraag nr. 5-1592 | ||||||||
de Bert Anciaux (sp.a) |
van Bert Anciaux (sp.a) |
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à la ministre de l'Intérieur |
aan de minister van Binnenlandse Zaken |
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| Corps de police - Dirigeants - Ivresse - Mesures | Politiekorpsen - Top - Dronkenschap - Maatregelen | ||||||||
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| police locale police cadre supérieur alcoolisme |
gemeentepolitie politie hoger kader alcoholisme |
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| Question n° 5-1592 du 2 mars 2011 : (Question posée en néerlandais) | Vraag nr. 5-1592 d.d. 2 maart 2011 : (Vraag gesteld in het Nederlands) | ||||||||
Les médias font régulièrement état de problèmes d'ivresse chez certains dirigeants de différents corps de police. On pourrait en déduire que l'abus d'alcool n'est plus une exception dans ce milieu. Je souhaiterais obtenir une réponse aux questions suivantes : 1) Combien de cas d'ébriété a-t-on relevés chaque année parmi les dirigeants de la police locale et fédérale de 2007 à 2010 ? À quels niveaux ? Ces cas révèlent-ils des informations significatives relatives à l'âge, au niveau local ou fédéral, à la région ou à la contrée ? Comment la ministre évalue-t-elle et explique-t-elle ces chiffres et données ? 2) Comment évalue-t-elle le problème de la consommation et de l'abus d'alcool chez les dirigeants de la police belge ? Peut-on en l'occurrence parler d'un problème répandu ou la ministre peut-elle nous assurer qu'il s'agit de cas tout à fait exceptionnels qui ont peut-être été amplifiés par les médias ? 3) La ministre envisage-t-elle des mesures particulières en ce qui concerne la consommation et l'abus d'alcool au sein des corps de police ? Les articles publiés à ce sujet lui paraissent-ils nuisibles à l'image de la police belge ? Je pense en particulier aux effets paradoxaux de l'augmentation des contrôles de police sur la consommation de drogue dans la circulation et à l'image grotesque que cela donne dans le cadre du lancement de campagnes BOB, par exemple. |
Regelmatig berichten de media over dronkenschap van leidinggevenden van diverse politiekorpsen. Hieruit zou men kunnen afleiden dat drankmisbruik in dit circuit geen uitzondering meer is. Graag kreeg ik een antwoord op de volgende vragen: 1) Hoeveel gevallen van dronkenschap bij toplui van de lokale en federale politie kwamen er jaarlijks voor in de periode van 2007 tot 2010? Over welke niveaus gaat het hier? Vertonen deze gevallen significante gegevens met betrekking tot leeftijd, lokaal of federaal niveau, gewest of regio? Hoe evalueert en duidt de geachte minister deze cijfers en gegevens? 2) Hoe schat zij het probleem van alcoholmisbruik en -gebruik in bij de Belgische politiechefs? Kan men hieromtrent gewagen van een verspreid probleem of kan zij verzekeren dat het gaat over zeer uitzonderlijke gevallen die misschien in de media worden uitvergroot? 3) Overweegt zij bijzondere maatregelen in verband met het alcoholmisbruik en -gebruik bij de politiekorpsen? Ervaart zij de berichten hieromtrent als bedreigend voor het imago van de Belgische politie, in het bijzonder de paradoxale effecten bij het verhogen van de politiecontroles op druggebruik in het verkeer en het potsierlijke van dit bedenkelijke aureool bij het lanceren van campagnes zoals BOB? |
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| Réponse reçue le 12 avril 2011 : | Antwoord ontvangen op 12 april 2011 : | ||||||||
L’honorable membre trouvera ci-après les réponses à ses questions. Il ressort des statistiques relatives au cadre supérieur de la police intégrée qu’une seule sanction a été prononcée, entre 2007 et 2010, à l’égard d’un commissaire divisionnaire de police pour des faits de consommation d’alcool et ce en dehors de l’exercice de ses fonctions. Je suis consciente de l’image négative que peut véhiculer tout cas d’abus d’alcool, et ce indépendamment du niveau du membre du personnel concerné. A la police, un groupe de travail se penche depuis quelques mois sur un plan de prévention en matière de consommation d’alcool et de drogue sur les lieux de travail. Ce groupe de travail est composé de représentants du commissariat général et des directions générales de la police fédérale, du chef de service de la médecine du travail, de deux membres du service interne de prévention et de protection au travail, de membres de la Commission permanente pour la police locale et des organisations syndicales. Ce groupe de travail travaille aussi avec des organisations externes spécialisées en la matière. Ce plan s’inscrit dans un contexte de prévention, il n’est pas développé dans une optique répressive. La prévention en la matière comprend l’organisation de formations pour les dirigeants, la fixation de règles claires, le rôle du médecin du travail et de la médecine curative. Ce plan de prévention en matière d’alcool et de drogues sera en principe opérationnel au courant de la présente année. |
Het geachte lid vindt hieronder het antwoord op zijn vragen. Uit de beschikbare cijfers met betrekking tot het hoger kader van de geïntegreerde politie blijkt dat er tussen 2007 en 2010 slechts één tuchtsanctie opgelegd werd ten aanzien van een hoofdcommissaris voor feiten van alcoholmisbruik die hij beging buiten de uitoefening van de dienst. Ik ben mij ten volle bewust van het negatieve imago dat elk geval van alcoholmisbruik kan teweeg brengen, ongeacht het niveau van het betrokken persoonslid. Er bestaat sinds enkele maanden een werkgroep die zich buigt over een preventieplan inzake alcohol en drugsgebruik op het werk binnen de politie. Deze werkgroep is samengesteld uit vertegenwoordigers van het commissariaat-generaal en de algemene directies van de federale politie, het diensthoofd arbeidsgeneeskunde, twee leden van de Interne dienst voor preventie en bescherming op het werk, leden van de Vaste Commissie van de lokale politie en van de syndicale organisaties. De werkgroep werkt ook samen met externe organisaties die gespecialiseerd zijn in deze materie. Dit plan past in een context van preventie, het plan wordt niet ontwikkeld vanuit een repressief perspectief. De preventie terzake omvat de organisatie van opleidingen voor leidinggevenden, het vastleggen van duidelijke regels, de rol van de arbeidsgeneesheer en van de curatieve geneeskunde. Dit preventieplan betreffende alcohol en drugs zal in principe in de loop van dit jaar klaar zijn. |