In het kader van een nieuwe mobiliteitscyclus bij de politie van de stad Brugge blijkt dat het aantal vacatures dat niet of moeilijk ingevuld geraakt steeds groter in aantal wordt. Blijkbaar zijn de verwachtingen dat deze trend zich ook nog de komende tijd zal verder zetten.

Graag had ik van de geachte minister geweten of dit een algemeen verschijnsel is.

Heeft ze zicht op het aantal vacatures dat momenteel niet ingevuld geraakt bij de politie?

Gaat het hier over specifieke functies en specifieke opleidingen waar er een tekort is, of is dit probleem eerder van algemene aard?

Wat zijn de redenen hiervoor?

Wat is ze van plan om op korte en op lange termijn dit probleem te verhelpen?