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Question écrite n° 7-1014

de Guy D'haeseleer (Vlaams Belang) du 1 mars 2021

au vice-premier ministre et ministre de la Justice et de la Mer du Nord

Services publics fédéraux - Handicapés - Emploi

service public
intégration des handicapés
travailleur handicapé
statistique officielle
administration publique
ministère

Chronologie

1/3/2021 Envoi question (Fin du délai de réponse: 1/4/2021 )
2/4/2021 Réponse

Question n° 7-1014 du 1 mars 2021 : (Question posée en néerlandais)

Les domaines du Bien-être, de la Santé publique et de la Famille sont une compétence de la Communauté flamande, englobant également la politique à l'égard des handicapés. Il s'agit dès lors d'une compétence transversale.

Depuis plusieurs années déjà, les entreprises des secteurs public et privé sont incitées à favoriser l'emploi de personnes handicapées. Un emploi adapté est en effet la meilleure garantie d'intégration de ce groupe très vulnérable dans notre société. De nombreuses initiatives ont déjà été annoncées pour accroître le nombre de personnes handicapées employées dans les services publics, mais les résultats se font à chaque fois attendre.

1) Combien de personnes handicapées travaillaient-elles au sein de votre département en 2019 et en 2020, par rôle linguistique ?

2) Quel pourcentage de l'emploi total les personnes handicapées représentent-elles, pour chaque service public ?

3) Quels efforts ont-ils été fournis pour augmenter ce nombre ?

Je souhaiterais obtenir ces chiffres sur une base annuelle.

Réponse reçue le 2 avril 2021 :

1) Administration centrale: en 2019 et 2020, 15 membres du personnel en situation de handicap ont travaillé au sein des services centraux (6 francophones et 9 néerlandophones).

Établissements pénitentiaires: en 2019, il y avait 9 membres du personnel en situation de handicap, dont 3 francophones et 6 néerlandophones. En 2020, il y en avait 8 (2 francophones, 6 néerlandophones).

L’ordre judiciaire ne conserve pas ces données car il est exclu de l’objectif de 3 % pour le recrutement de personnes avec un handicap tel qu’il s’applique au gouvernement fédéral.

2) La part des personnes handicapées dans l’emploi total au sein de l’administration centrale et des prisons s’est élevée à 0,3 % en février 2020.

Pour l’administration centrale, leur part s’élève à 1,70 % et pour les établissements pénitentiaires à 0,1 %.

3) Toutes les sélections sont ouvertes aux personnes avec un handicap. Mon administration utilise les listes distinctes de lauréats avec un handicap.

Si des ajustements sont demandés lors des sélections, il en est tenu compte.